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顺丰回应“月薪 15% 划为季度绩效”调整：非降薪，旨在完善员工激励机制、不涉及一二线员工_我的网站

一 |     义顺一名男子从组屋外墙摔落。    8 月 26 日下午消息，近日，有多位顺丰员工在社交平台发文称，收到公司邮件通知调整薪酬结构，将固定月薪的 15% 划为季度绩效。

二 | 有员工认为是“变相降薪”、“付押金上班”。

三 | 对此调整，顺丰官方回应称，集团本次薪酬结构优化调整并非降薪，旨在持续完善员工激励机制，实现业绩与员工收益协同发展，调整后公司整体薪酬支出将略有增加。此次调整是将年度现金薪酬的 15% 拆分作为季度考核基数，调整后将会有 10% 以上的绩优员工收入增加，实现员工优绩优酬。另外，此次调整仅针对总部职能，不涉及一、二线员工。（视频截图：Facebook/Complaint Singapore）义顺一名男子从组屋外墙摔落，失足一瞬间吓得目击者惊叫声连连，所幸当时救护人员已到场设置安全救生气囊，救护人员较后将跌在安全救生气囊上的男子送往医院。据Complaint Singapore和新加坡华人华语网Facebook页面发布的视频显示，事发时下着雨，一名男子站在组屋九楼的外墙，在他伸出左手、迈出左脚，想要跨到另一边时，不慎滑落，径直往下坠。原标题《顺丰被曝“变相降薪”？月薪 15% 划为季度绩效，官方回应：非降薪，旨在完善员工激励机制，不涉及一二线员工》。这一幕吓得在场民众放声尖叫。所幸，救护人员当时已在组屋底层开起安全救生气囊，也有人员驻守在气囊附近，男子一落到气囊上，就有救护人员和警员立刻冲上前支援。男子一落到气囊上，就有救护人员和警员立刻冲上前支援。（视频截图：Facebook/Complaint Singapore）警方昨天（27日）早上大约10点30分从义顺环路第624座组屋接获求助电话。

四 | 警方抵达现场时，发现一名41岁的男子站在组屋的外墙。

五 | 民防部队也到场支援。民防部队表示，救护人员到场后随即给安全救生气囊充气，而男子也就在这时坠下。救护人员把他送到邱德拔医院。警方说，男子被送往医院，在《精神健康法令》下被逮捕。提醒您：请给自己一个机会。

六 | 新加坡援人协会24小时热线：1800-221 4444。

七 |

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Published on:04:05:05